北京地鐵科技發(fā)展有限公司（簡稱“地鐵科技”）是國內(nèi)城市軌道交通領(lǐng)域引入外資合作經(jīng)營的科技型企業(yè)，是由北京市地鐵運(yùn)營有限公司與京投軌道交通科技控股有限公司組建。目前負(fù)責(zé)北京市地鐵16條線路、280座車站共計(jì)約4萬臺(tái)套的自動(dòng)售檢票系統(tǒng)（AFC）的維保服務(wù)；負(fù)責(zé)北京地鐵綜合設(shè)備維修；拓展京津冀乃至全國的AFC維保市場；負(fù)責(zé)承接軌道交通領(lǐng)域各類工程項(xiàng)目的實(shí)施，并以AFC系統(tǒng)為試點(diǎn)進(jìn)行核心設(shè)備及部件企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化的建設(shè)工作；以及結(jié)合軌道交通行業(yè)設(shè)備運(yùn)行和管理特點(diǎn)，充分利用信息化手段，不斷優(yōu)化維修規(guī)程、提升維修精度、降低維修成本。

為滿足公司快速發(fā)展對(duì)各類人員的需求，我公司誠摯歡迎有志于從事首都軌道交通工作的人員加入，共同致力于推進(jìn)城市軌道交通標(biāo)準(zhǔn)化、信息化運(yùn)維體系建設(shè)，建立成一支國內(nèi)城市軌道交通行業(yè)擁有核心專業(yè)技術(shù)的信息化一流專業(yè)隊(duì)伍。此次公司面向地鐵集團(tuán)公司內(nèi)部公開招聘“市場經(jīng)營部”一般管理崗，具體招聘內(nèi)容如下：

一、招聘專業(yè)、條件

通用招聘條件：

1、具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和使命感，良好的思想政治素質(zhì)和職業(yè)道德品質(zhì)，遵紀(jì)守法，無不良記錄；

2、具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，良好的協(xié)調(diào)、溝通和執(zhí)行能力，能承擔(dān)一定的工作壓力；

3、身體健康，無慢性病，無殘疾及精神病史；

4、年齡35歲及以下；

5、本科及以上學(xué)歷；

6、能熟練使用辦公軟件；

7、具有軌道交通行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。

（一）市場管理崗（一般管理崗）：

崗位職責(zé)：

1、對(duì)企業(yè)自身定位、特點(diǎn)及核心競爭力進(jìn)行分析，制定相應(yīng)的業(yè)務(wù)拓展方案；

2、收集、分析市場其他競爭對(duì)手的資料，為制定業(yè)務(wù)拓展方案提供依據(jù)；

3、建立、拓展、維護(hù)所負(fù)責(zé)區(qū)域及大客戶的市場關(guān)系及渠道；

4、建立、維護(hù)客戶信息庫，搜集客戶及項(xiàng)目信息并及時(shí)錄入至信息庫；

5、組織并參與企業(yè)及產(chǎn)品的市場推廣及宣傳活動(dòng)；

6、組織招標(biāo)項(xiàng)目的投標(biāo)過程，并負(fù)責(zé)商務(wù)資料的編制。

招聘條件：

1、具有良好的思想政治素質(zhì)和職業(yè)道德品質(zhì)，具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和使命感，遵紀(jì)守法，無不良記錄；

2、從事軌道交通行業(yè)相關(guān)工作5年及以上，具有中級(jí)及以上職稱或職業(yè)資格；

3、本科及以上學(xué)歷，市場營銷或軌道交通相關(guān)專業(yè)。

4、精通所轄的專業(yè)知識(shí)和技術(shù)；熟悉公司各項(xiàng)規(guī)章制度和標(biāo)準(zhǔn)、企業(yè)管理知識(shí)、計(jì)算機(jī)操作及市場經(jīng)營管理相關(guān)知識(shí)。

5、特別優(yōu)秀者，以上招聘條件可適當(dāng)放寬。

（二）采購管理崗（一般管理崗）：

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)進(jìn)行市場調(diào)研，開拓采購渠道，并收集價(jià)格情報(bào)；

2、負(fù)責(zé)組織招標(biāo)工作；

3、負(fù)責(zé)組織廠商供貨并制定供貨計(jì)劃；

4、根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展制定與重點(diǎn)廠家的深入合作方案；

5、負(fù)責(zé)與相關(guān)廠商建立并維護(hù)戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系；

6、負(fù)責(zé)組織各類項(xiàng)目采購合同的談判及簽訂；

招聘條件：

1、具有良好的思想政治素質(zhì)和職業(yè)道德品質(zhì)，具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和使命感，遵紀(jì)守法，無不良記錄。

2、從事軌道交通行業(yè)相關(guān)工作5年及以上，具有中級(jí)及以上職稱或職業(yè)資格。

3、本科及以上學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)類或軌道交通相關(guān)專業(yè)。

4、精通所轄的專業(yè)知識(shí)和技術(shù)；熟悉公司各項(xiàng)規(guī)章制度和標(biāo)準(zhǔn)、計(jì)算機(jī)操作、市場管理、采購管理、成本費(fèi)用管理等。

5、特別優(yōu)秀者，以上招聘條件可適當(dāng)放寬。

二、招聘程序

1、遵循公開、公平、公正、擇優(yōu)錄取的原則；

2、按照招聘條件，對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審核，通過面試、體檢、政審等程序，從

中選拔符合招聘條件的人員；

3、經(jīng)綜合評(píng)定合格人員，由北京地鐵科技發(fā)展有限公司辦理相關(guān)入職手續(xù)。

三、報(bào)名方式

1、符合招聘條件的人員，請(qǐng)下載并填寫《北京地鐵科技發(fā)展有限公司報(bào)名表》，填寫完整

后將“報(bào)名表”電子版發(fā)至：dtkjrlzyb@126.com，并將報(bào)名表文件、郵件名稱更改為姓名+應(yīng)聘崗位（如：張三+市場管理崗）；

2、面試信息會(huì)以電話進(jìn)行通知；

3、報(bào)名截止時(shí)間：2019年3月27日；

4、2019年4月1日前未接到面試通知者，視為初審未通過，不再另行通知。（聯(lián)系人：龐女士，聯(lián)系電話：58279369）。

四、薪酬待遇

錄用人員執(zhí)行《北京地鐵科技發(fā)展有限公司薪酬管理制度》，并享受北京市統(tǒng)一規(guī)定的五險(xiǎn)兩金。（員工基本薪酬（崗位工資）=基本工資+績效工資+績效項(xiàng)目獎(jiǎng)勵(lì)）

五、工作地點(diǎn)

北京市豐臺(tái)區(qū)郭公莊南街17號(hào)地鐵科技大廈

附件：北京地鐵科技發(fā)展有限公司報(bào)名表.doc

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